Traineeship Openbare Bibliotheken

Hoe werkt het?

De trainees worden ingezet bij bibliotheken in ons netwerk. In 2 jaar tijd voeren zij 3 opdrachten uit bij 3 verschillende bibliotheken. De opdrachten hebben direct effect op de maatschappelijke opgaven waar de bibliotheken met elkaar voor staan. Te weten; laaggeletterdheid, digitale inclusie en leven lang ontwikkelen. Zo dragen zij direct bij aan het bouwen van de bibliotheken van de toekomst.

Voor de opdracht bij de bibliotheek werkt de trainee onder begeleiding van een mentor in een team waarbij de trainee verantwoordelijk is voor een eigen (deel)resultaat. Gedurende de 8 maanden leert de trainee de bibliotheek kennen (sleutelpersonen, processen, structuur, de belangrijkste strategische thema’s) en wordt het zelfinzicht vergroot (hoe kwaliteiten effectief inzetten binnen de context van de bibliotheek).

Naast de 3 opdrachten houdt de trainee zich bezig met persoonlijke ontwikkeling, vakinhoudelijke trainingen, intervisie, coaching en een groepsopdracht (32 uur werken bij bibliotheek en 4 uur training per week).

Inbreng bibliotheek

• Concrete opdracht
• Financiële vergoeding (8 maanden, 32u/week, schaal 7 + werkgeverslasten)
• Coaching on the job
• Kennisdeling

Maatschappelijk betrokken trainees werven, die vol enthousiasme aan de slag willen bij verschillende bibliotheken in Noord- en Zuid-Holland. In deze krappe arbeidsmarkt waarin hard wordt getrokken aan de jongeren doelgroep, klinkt als een behoorlijke uitdaging. Door een uitgebreide vacaturepagina met aansprekende content en met een online campagne gericht op de doelgroep hebben we maar liefst 76 kwalitatieve sollicitaties ontvangen. Het is echt fantastisch om te zien dat zoveel jong talent aan de slag wil bij de bibliotheek!

Deze maand verwachten we alle trainees voor de nieuwe traineepool aangenomen te hebben. En dat betekent dat je weer kunt aangeven of je plek hebt voor een trainee in jouw bibliotheekorganisatie voor de periode september 2024 t/m april 2025. Graag ontvangen we jouw opdracht voor de trainee via het opdracht-intake formulier. Insturen uiterlijk op vrijdag 19 juli.

Het doel is om de trainees na afloop van hun traineeship te plaatsen in uitdagende banen bij bibliotheken binnen ons netwerk.

Heb je nog vragen of wil je graag een trainee verwelkomen per september? Neem dan contact op met Esmée Beekman (06-108 121 52).

Profiel Trainee

De trainees zijn jonge professionals tussen de 21 en 28 jaar oud die recentelijk een HBO- of WO-opleiding hebben afgerond (maximaal 2 jaar geleden). Ze hebben een frisse kijk op de wereld en zijn gepassioneerd over het bijdragen aan maatschappelijke vraagstukken. Ze zijn ambitieus, ondernemend en staan te popelen om hun carrière een vliegende start te geven. Ze hebben een brede interesse en zijn niet bang om nieuwe uitdagingen aan te gaan. Bovendien hebben ze een sterk gevoel van empathie en willen ze graag een positieve impact hebben op anderen en de samenleving als geheel. Ze zijn open-minded, nieuwsgierig en bereid om te leren en te groeien, zowel professioneel als persoonlijk.