Frisse blikken van de trainees

Tip 1: Niet zo bescheiden!

Allereerst werd het ons al heel snel duidelijk dat mensen in de bibliotheekbranche overstromen van enthousiasme voor hun werk. Deze passie werkt aanstekelijk. Frontofficemedewerkers die met plezier het juiste boek vinden, programmamakers die mensen naar de bibliotheek weten te trekken met de leukste activiteiten, of lees- mediaconsulenten die hun liefde voor boeken en onderwijs aan leerkrachten overdragen. De branche wemelt van experts! Toch is het ons in het afgelopen half jaar opgevallen dat bibliotheekmedewerkers vaak erg bescheiden kunnen zijn. Ontzettend zonde, want we mogen best wat trotser zijn op onze kennis en expertise!

Tip 2: Ga op bezoek bij andere bibliotheken

Een leuk onderdeel van het traineeship is dat we onderling kennis en ervaringen met elkaar kunnen delen. Daarnaast proberen wij contacten te leggen met verschillende bibliotheken tijdens onze opdrachten. Er wordt namelijk zoveel leuks en waardevols gedaan, en zo hoeven we niet telkens het wiel opnieuw uit te vinden! Daarom is het ontzettend fijn dat biebtobieb bestaat. Maar we willen jullie ook graag uitdagen om eens bij een andere bibliotheek, wellicht in de omgeving, op bezoek te gaan. Zo zijn wij (Hidde en Sarah) op werkbezoek geweest bij bibliotheek Amstelland en hebben we alles te horen gekregen over hun programma’s en hun World of Books, een ruilbibliotheek met boeken in talen van over de hele wereld!

Tijdens zo’n biebbezoek kun je nieuwe inzichten opdoen voor je eigen bieb. En daarnaast is het ontzettend leuk om andere bibliotheekmedewerkers te leren kennen. Samen bereiken we een stuk meer!

Tip 3: Zoek de verbinding op binnen je eigen bibliotheek

Wat ons het afgelopen half jaar ook is opgevallen, is dat er binnen de bibliotheek nog een brug geslagen kan worden tussen de back- en frontofficemedewerkers. Want ook intern is er zoveel van elkaar te leren! We hebben bijvoorbeeld gemerkt dat de medewerkers op de vloer goed weten wat er speelt onder de bezoekers, en daardoor hele goede ideeën voor programmering hebben. De meeste trainees hebben meegedraaid op de vloer. Zo hebben we onze collega’s én bezoekers beter leren kennen. Onze tip is dus: zoek de verbinding op!   

Wat wij gaan doen

Wij, de trainees, willen natuurlijk ook meer bijdragen aan het gevoel van verbinding en trots binnen de branche! Daarom zullen we de komende tijd de resultaten van onze opdrachten delen via biebtobieb, LinkedIn en de website van Probiblio. Zo kunnen we stilstaan bij onze prestaties en tegelijkertijd de kennisdeling tussen bibliotheken bevorderen!